南昌教師招教培訓機構哪個,隨著南昌教師招聘考試培訓的火熱,下面就介紹下很多人都想了解的教師招聘考試,特崗教師招聘對象,特崗教師招聘條件,特崗教師招聘程序。
教師招聘考試
教師招聘考試是指在具有從事教育行業的能力后,進行專業性選拔的競爭上崗考試。教師招聘考試或者入編考試是沒有同意的考試大綱和考試形式,具體的是各縣區教育局和人事局組織統一的招聘考試,有些地方是全省統一考試,考試是分為了筆試和面試兩部分。
特崗教師招聘對象
特崗教師招聘是一項比較嚴格且重要的教師招聘,是為像西部地區輸送優質教師的一場選拔性的招聘。對招聘對象的要求也有一定的要求師范類專業本科、專科畢業生;具有教師資格條件的非師范專業應屆本科畢業生;取得教師資格且年齡30歲以下的未就業本科畢業生。

特崗教師招聘條件
特崗教師招聘對象具備的基本條件,是需要是政治素質好,擁護黨,熱愛教育事業,有較強的事業心和責任感,品行端正,遵紀守法,為受過任何處分,為人師表,志愿服務農村基層教育;而且還要符合教師資格條件和服務崗位的要求,并能適應崗位的生活條件和工作條件。
特崗教師招聘程序
特崗教師招聘的流程是按照公平公開資源擇優來進行的。首先是公布崗位和招聘人數等條件;并面向社會各界人士采取資源報名;報名完成之后進行資格審查;之后參加考試和考核;體檢確定招聘的人選;進行崗前培訓;認定具體的教師崗位;簽訂協議;派遣上崗。大體上是這樣的流程,具體的按各地招聘工作安排來。
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