職業技能:物流管理、信息管理、經濟、企管、商貿、運輸等相關專業,熟悉物流管理(3PL/4PL)等企業管理理論,能夠建立策略的*終性方案及整體的綜合性物流解決方案。

前景預測:控制存貨成本可以大大降低生產企業的投入成本,因此物流管理崗位的重要性尤為突出,高端人才緊缺。

首先,物流是一整個的過程,相對于信息流,物流的主要環節有商品的運輸、配送、倉儲、包裝、搬運裝卸、流通加工,以及相關的物流信息等。因此物流公司的業務范圍通常覆蓋以上整個過程,負責將各個環節的要素進行整合優化,以達到貨物快捷安全的流轉通行,盡可能節約管理成本。

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與其他行業相比,物流行業的整體薪酬水平具有一定優勢,而這也與物流人才十分緊缺不無關聯。預計2008年,伴隨著物流行業整體呈現快 速增長的趨勢下,物流業從業人員的薪酬水平會有較大漲幅。

這幾年物流專業人才的流失較以往有了明顯增加的趨勢,而升遷機會是其職業選擇的決定性因素,大約有72%的員工因升遷機會而跳槽。其次,是薪酬待遇,約有69%的員工因不滿目前的薪酬待遇而加入另一家公司。此外,也有不少員工源于培訓、個人發展、公司文化等因素而離開舊東家。不少物流業專業人才認為,所在企業缺乏清晰的職業發展計劃,而且實踐工作中自己業績也得不到管理層的肯定,這些都影響到了自己對雇主的滿意度。

職業描述:

物流師指在生產與流通領域中從事運輸、儲存、裝卸、搬運、包裝、配送、信息和服務等物流活動中的管理人員。

就業領域:

可到交通運輸(民航、遠洋、鐵路、地鐵、公路、水運等)、現代商貿(連鎖、超市、配送、特許經營等)、郵政、速遞、國際貿易、港口、機場、物流園區、商檢、海關、信息產業、制造企業、國際貨物代理等各個領域、行業、*工作。物流人才被*列為十二種稀缺人才,無論在工業、商業或專業物流企業,物流人才都將獲得廣闊的職業發展空間。

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倉儲外包是將供應鏈(倉儲+配送)外包給第三方物流公司,讓第三方物流來幫你做產品的倉儲管理、配送管理、系統管理、渠道管理和消費者服務。解決商家庫存不準確,經常發錯貨,活動單發不掉,快寄難管理的物流痛點。可以降低運營成本,提高業務效率,進而獲得更高的利潤。發網全新F2C電商物流服務模式,更好的為電商企業解決供應鏈問題。