現在考心理咨詢師證書有用的,作為一個敲門磚,尤其在行業沒有標準的認證資質時,擁有一本被行業和社會認可的證書非常有必要。越來越多的高校在配備專業心理咨詢師的同時,也開始要求輔導員掌握心理知識或持有心理咨詢師證書,心理咨詢師報考條件是什么?

現在考心理咨詢師證書有用嗎

有用的,作為一個敲門磚,尤其在行業沒有標準的認證資質時,擁有一本被行業和社會認可的證書非常有必要。

現在的心理咨詢師證書考試不接受考生個人報名,必須要通過授權的培訓機構協助報名才可以,為*學員在拿到證書之后確實可以從事相關工作,需要在機構參加課程學習之后才可以參加心理咨詢師的考試,在培訓機構參加專業的培訓也有助于考生順利的通過考試。

根據相關調查,在1.5億青少年中,有3000萬青少年受到情緒和壓力的困擾。隨著年輕人心理問題的頻繁發生,越來越多的高校在配備專業心理咨詢師的同時,也開始要求輔導員掌握心理知識或持有心理咨詢師證書,甚至一些高校也開始重點培訓輔導員。

心理咨詢師報考條件

1、具有*承認的大專以上學歷;

2、具有心理學、醫學、教育學中級以上職稱;

3、大?；虮究飘厴I前一年的在校學生,具有學生證或可出具在校證明。

(溫馨提示:符合以上其中一個報考條件即可)

心理咨詢師:帕金森定律

英國*歷史學家諾斯古德 • 帕金森曾長期調查研究,寫出一本名叫《帕金森定律》的書。他在書中闡述了機構人員膨脹的原因及后果:一個不稱職的官員,可能有三種選擇:

*是申請退職,把位子讓給能干的人;第二是讓一位能干的人來協助自己工作;第三是任用兩個水平比自己更低的人當助手。

*條路是萬萬走不得的,因為那樣會喪失許多權利;第二條路也不能走,因為那個能干的人會成為自己的對手;看來只有第三條路*適宜。于是,兩個平庸的助手分擔了他的工作。

自己只需發號施令,他們也不會對自己構成威脅。兩個助手若無能,就會上行下效,再為自己找兩個更無能的助手。如此類推,就形成了一個機構臃腫,人浮于事,相互扯皮,效率低下的領導體系。