廣州黃埔區(qū)ued培訓(xùn)課程，最近很多人討論廣州UED培訓(xùn) 。今天我也整理了些資料，競爭價(jià)值的提升，市場產(chǎn)品，設(shè)計(jì)師規(guī)劃，職業(yè)規(guī)劃，設(shè)計(jì)師具備條件，UED未來發(fā)展，UED和UI。
競爭價(jià)值的提升
你在選擇工作是一不小心成為UED設(shè)計(jì)師，當(dāng)你成為UED設(shè)計(jì)師時(shí)，應(yīng)該對產(chǎn)品決策具有分析判斷的能力的提升，具備引領(lǐng)潮流定義創(chuàng)新的知識技能儲備和能力的提升。能力融合，關(guān)注全流程;為產(chǎn)品思考，為用戶體驗(yàn)的更多可能思考，引領(lǐng)團(tuán)隊(duì)的能力的提升。
市場產(chǎn)品
基于產(chǎn)品現(xiàn)狀，各個(gè)產(chǎn)品之間相同的功能模塊在一致性上都沒做好，有的是功能耦合，有的是功能割裂。所以目標(biāo)還需更加具象化，即“模塊解耦，沉淀組件”。從長遠(yuǎn)來看，這個(gè)目標(biāo)等于重新打下了產(chǎn)品的基礎(chǔ)，那么從這次起建立良性的迭代機(jī)制也是很重要的。
設(shè)計(jì)師規(guī)劃
從事設(shè)計(jì)師職業(yè)無論是選擇符合自己規(guī)劃方向的工作還是應(yīng)付生活的工作，都要在工作中腳踏實(shí)地的前進(jìn)，設(shè)計(jì)師的前幾年工作很重要，因?yàn)檫@是積累未來職業(yè)方向的轉(zhuǎn)折點(diǎn)，是積累社會(huì)理論和行業(yè)理論的重要節(jié)點(diǎn)。在校期間大多數(shù)人都參與過實(shí)習(xí)，有目的或無目的，實(shí)習(xí)也很重要，實(shí)習(xí)的質(zhì)量能否積累到足夠經(jīng)驗(yàn)是會(huì)影響未來在職業(yè)方向規(guī)劃的。
廣州UED培訓(xùn)職業(yè)規(guī)劃
如果對未來工作沒有明確規(guī)劃，那你接下來會(huì)很迷茫，未來可能遇到比較多的瓶頸，就像剛剛參加工作一樣被動(dòng)不是你去選擇工作，而是工作選擇你，所以我們有個(gè)拿得出手的技能那就另當(dāng)別論了，現(xiàn)在UED設(shè)計(jì)師是非常吃香的職業(yè)，而且收入也高，如果是UED設(shè)計(jì)師基本都是各大大型公司爭搶的職位。
設(shè)計(jì)師具備條件
隨著工作時(shí)間的增長，我逐漸意識到設(shè)計(jì)師是一個(gè)對綜合能力要求極高的職位，不僅需要擁有一定的手頭能力和較好的創(chuàng)造力，而且對于*的產(chǎn)品趨勢也要十分敏感，處于互聯(lián)網(wǎng)浪潮之中，很多設(shè)計(jì)工具花樣百出，一些設(shè)計(jì)趨勢也隨時(shí)更新，因此從事設(shè)計(jì)師職業(yè)的朋友們必須緊緊跟隨潮流的步伐，這樣才能體現(xiàn)出現(xiàn)代設(shè)計(jì)師的專業(yè)能力。
UED未來發(fā)展
UED在經(jīng)歷過綜合、細(xì)分后，設(shè)計(jì)師組織架構(gòu)有綜合的發(fā)展趨勢。不同點(diǎn)是綜合后要求更高，更深的合并，不管以后的體驗(yàn)設(shè)計(jì)師、增長設(shè)計(jì)師，還是產(chǎn)品設(shè)計(jì)師，都要求設(shè)計(jì)師會(huì)多項(xiàng)專長。同時(shí)更多地去了解業(yè)務(wù)、了解數(shù)據(jù)、了解市場等，而非一直專研設(shè)計(jì)技法、工具使用。這樣才能高效長久的運(yùn)行下去。
UED和UI
做用戶體驗(yàn)設(shè)計(jì)，實(shí)際上做的絕大工作就是UI界面設(shè)計(jì)，用戶在實(shí)際產(chǎn)品使用中存在的問題，也不能提出合理的解決方案，這個(gè)時(shí)候就需要UED來做大哥了，解決問題。在這之后還有一個(gè)重要的角色交互設(shè)計(jì)，你發(fā)現(xiàn)一直在做產(chǎn)品原型，而不是針對產(chǎn)品原型重新設(shè)計(jì)交互流程和規(guī)范，其實(shí)這幾個(gè)職位專業(yè)方向還是有不同的，而又經(jīng)常彼此協(xié)同作戰(zhàn)。
競爭價(jià)值的提升，市場產(chǎn)品，設(shè)計(jì)師規(guī)劃，職業(yè)規(guī)劃，設(shè)計(jì)師具備條件，UED未來發(fā)展，UED和UI等解釋了為什么市場兩極分化還是嚴(yán)重的，人才多，小白更多，這就是我們需要努力的方向。
