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1.室內設計薪資怎么樣

單看工資水平，室內設計的平均工資是很低的，但是現在的模式，特別是裝飾公司的模式，設計師基本一般是設計師一半是銷售，那么銷售這部分的收益浮動很大，根據設計師水平和銷售能力，雖然我個人是不看好這種模式的，但現狀就是這樣。另外一些純做設計技術的公司，那就是靠設計費的設計師，對設計能力要求高，市場口碑積累時間長，但是這類設計企業往往可以拿到對品質要求高，能付得起較高設計費的業主，收入也不低。我個人比較看好后者。

2.怎么選靠譜的室內設計培訓機構

我個人覺得還是要選擇正規的大機構，小機構固然價格實惠，但是未來是否存在都屬于未知數，一般我都不喜歡區冒險就怕你學著學者它就倒閉了，就跟疫情那段時間很多小機構不得不被迫停業破產你得不償失。首先看這家機構是否有正規的營業執照，如果連營業執照都拿不出來，那這個機構肯定有不可告人的秘密。*找那種至少創辦5年以上的，這樣在教學跟售后等方面都相對完善，起碼你可以保證自己可以學的好，而且自己的錢也不會打水漂。

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3.室內設計裝修培訓機構

對于室內設計培訓機構學習室內設計，不僅可以學到一些實用的技能，結交設計圈的大佬，更重要的是，你有機會在一個井井有條的工作完成學業后，*室內設計公司。 機會，這是每個學生都想要的。 設計基于*設計公司dop設計，大量設計實踐項目經驗教學，室內設計培訓更專業，學習后推薦工作就業無憂。

4.學的室內設計夠用嗎

首先要明白學校學的是基礎理論知識，場是千變萬化的。 現有*的設計不能滿足場的設計需求。 當然這也是隨著社會的發展和一切的改善。室內設計可以說是一門綜合性的*，報考班學習是結合場趨勢和材料技術的實踐學習，真實的項目培訓，積累自己的經驗。

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