沒有平日的失敗,就沒有*終的成功。重要的是分析失敗原因并吸取教訓。自重自信,自強不息。爭取時間就是爭取成功,提高效率就是提高分數(shù)。
學校介紹
云南新東方教育培訓學校是新東方教育科技集團于2006年8月在云南設立的分校。云南新東方全托項目,是新東方教育科技集團優(yōu)能中學一對一部下設的全日制教學項目。全托項目致力于幫助初高中階段的學生培養(yǎng)良好的學習習慣、尋找學習的動力與樂趣、陪伴學生不斷成長。自項目設立之日起,便秉承集團"誠信負責,真情關(guān)愛,好學精進,志高行遠"的核心價值觀,不斷反思,不斷精進從多方面不斷完善自我,為學生的升學之路領(lǐng)航。
師資雄厚
要成為一名合格的新東方老師需要經(jīng)歷"四面—四培—三審"的考核流程。
在成為一名合格的新東方老師之后,還需要經(jīng)過*組對其經(jīng)驗、功底、提分、績效、留存等情況的重重考核與篩選。
在教學過程中*組跟盯課堂教學質(zhì)量,嚴抓課后反饋,細查周測月測分析,督促教學計劃落實情況。
在學員管理過程中具備精細化的管理模式——對學生檔案、日常管理、反饋回訪、活動組織等方面的管理周全到位,根據(jù)學生類型制定個性化管理模式。
管理規(guī)范
新東方課程特色:
嚴控高三備考節(jié)奏
時間規(guī)劃明確,把控,教會學生合理統(tǒng)籌時間,課程體系嚴格遵照三輪時間安排進行,分為一輪基礎(chǔ)梳理、二輪專項強化、三輪題型演練沖刺三個重點階段。
重點講授抓分要點
教學實施注重整體提分,授課重點放在易攻堅且提分快的板塊,*知識篩檢,只講干貨,減輕學生壓力和家長焦慮。
專業(yè)高考教師
強大師資團隊,任課教師均為帶過多年高考畢業(yè)班全職教師,教學經(jīng)驗豐富,輔導緊隨命題,考點一網(wǎng)打盡。
五步教學法
做準備:學管師引導孩子進入學習狀態(tài),并配合教師進行進門測,檢驗上節(jié)課學習效果;
授新課:教師知識層面及能力層面講解,學管同步課堂筆記,標記重難點;
即落實:教師根據(jù)新課內(nèi)容引導解決相應實際問題,學管統(tǒng)計答題情況數(shù)據(jù);
清遺漏:教師根據(jù)本班學員答題情況進行針對性講解,學管線上一對一答疑;
出總結(jié):學管配合教師進行出門測,將課程學情分析反饋給家長。
從目前的情況來看,重復高考有一些限制。貴州省和湖南省教育*已頒布政策,禁正公立高中招收留級生,而河南省則要求進入高校的考生遵守規(guī)定并選擇默認留級會議記錄。從這個角度來看,學生不僅需要接受各地出臺的留級政策,還需要適應變化了的考試形勢。
