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1.軟件測試的就業優勢
首先國內的軟件測試的起步晚所以人才缺口大，就導致了就業競爭力小，好就業。擁有軟件測試*的和相關*的基本都是中型和大型的企業，一般這種企業的薪資待遇都不回差到哪里去。得到這種企業的聘用和認可還可以獲得很好的發展，起點就比一般的行業要高。
2.軟件測試的級別
軟件測試工程師一般有初級、中級和高級三個級別。現在面上的企業一般中級軟件測試師居多，一般中級軟件測試師一建可以完成軟件測試的工作了。在企業內部初級軟件工程師都是作為培養對象招聘進來的，有著為企業儲備人才的目的。
3.軟件測試行業發展前景
我國軟件測試目前的大嘴好沒有相關的專業，所以就導致了軟件測試行業現缺乏高學歷和高素質的人才。想要從事軟件測試的行業就只有自學揮著培訓兩種方式。培訓機構眾多魚龍混雜，并不好選擇。但是就這個行業來說如果你想從事這個行業那么前景還是不錯的。
南京學軟件測試去哪培訓4.軟件測試前景如何
軟件測試的前景還可以的。1.軟件測試的就業面廣，這是從IT行業的范圍來談。相比于開發人員來說，懂一門語言的開發容易被淘汰軟件測試就受到技術革新的影響較少2. 軟件測試是經驗的積累，知識面很廣（開發語言的了解，行業業務知識的理解，數據庫，軟件開發流程的理解）可以學到IT行業很多的知識。
5.女生適合學習軟件測試嗎
絕對是合適的。而在IT行業，女性從事軟件開發的工作比軟件測試要少得多。一般情況下，由于軟件開發要求有很強的邏輯思維，女生在邏輯上需要更多的練習和努力，而另一方面，軟件開發的工作壓力也比較大，男生在壓力上可能有優勢。而且，在軟件測試這一行業，女生是很流行的。由于女性自身性格是比較細心和細致的，這也是軟件測試崗位所需要的性格特質。因此女生做軟件測試的機會很大，在這個職位上有著天生的性別優勢
6.軟件測試的狀態有哪些
靜態測試，不用運行程序的測試，就是靜態測試。主要是指代碼走讀：按照需求邏輯，閱讀源代碼，閱讀SQL語句。在測試人員經驗充足的情況下，進行靜態測試可以發現很深入的問題。 動態測試，需要運行程序時才能進行的測試就是動態測試。
7.軟件測試是吃青春飯的行業嗎
軟件測試跟醫生的行業性質相像，都是越老工資越高的行業，對于軟件財務室來說知識體系和經驗比較重要。雖然目前來說整個軟件行業大部分的年齡層是偏年輕化的，但要40企業管理層人才都是年齡偏大的。所以，無論哪個年齡階段，在測試行業都會有相應的崗位匹配和職業規劃，更重要的是認清當下的行業形勢，做好對應的晉升準備。
8.軟件測試的原則
在測試計算機軟件之前，首先要遵循軟件測試的原則，即遵守不完全原則。不完備性原則是指如果測試不完備，并且在測試過程中涉及免疫性原則的部分較多，對軟件測試是有幫助的。因為軟件測試對這些因素有一定的免疫力，所以測試人員能完成的測試內容與其免疫力成正比。如果想讓軟件測試更順暢、更有效，你必須首先遵循這些原則。類原則貫穿整個開發過程，持續測試不是一次性的全量測試。
9.單元測試在軟件測試中如何體現
單元測試主要是對軟件模塊進行測試，通過測試，發現模塊實際功能不符合的情況和編碼錯誤。由于模塊規模小、功能單一、結構簡單，測試人員通過閱讀源程序可以清楚地了解其邏輯結構，首先通過靜態測試方法，如靜態分析、代碼審查等，確定 模塊的源程序。分析并遵循模塊程序設計的控制流程圖，以滿足軟件覆蓋要求的邏輯測試要求。此外，還可以使用黑盒測試方法提出一組基本測試用例，然后再使用白盒測試方法進行驗證。對于一些對質量和可靠性要求較高的模塊，一般需要滿足要求的組合覆蓋或路徑覆蓋標準。
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