云南工程學校就業情況如何
學校簡介:
經過多年的辦學沉淀,學校辦學成果豐碩。學校是國防教育特色學校、云南省特色骨干民辦高職院校、云南省第二批現代學徒制試點單位、云南省文明學校、云南省征兵工作先進單位、云南省民辦教育高等院校、云南省教育
系統先進集體、云南省高職(專科)單獨考試招生院校、安寧市"花園式單位"。學校學生管理工作被云南省教育廳列入云南省職業院校學生學生管理15強案例。2020年管理科學研究院《學校評價》課題中《2020高等職業
學校和高等專科學校評價》課題范圍1299所學校,學校蟬聯云南省民辦專科,云南省專科(含公辦)第8名,1299所學校中排名第429名。2021年12月,被云南省教育廳、云南省人力資源和社會廳、云南省工商業聯合會授
予云南省2021年"銘鼎杯"學校生模擬求職大賽"組織獎"。
就業:
學校對在校學生提供全方位的就業指導,培養學生的生存能力和就業核心競爭力,全力學生實習、就業服務工作。目前,與學校已形成實習、就業關系的用人單位高達1900余家,有力推動了各專業教學一實踐- 實習就業的良性循環,通過雙主體育人模式實現校企合作人才訂單培養,特別在機電、建筑、汽車、幼教等行業受到用人單位熱捧,畢業生年終畢業去向落實率均保持在97%以上。
多元化就業指導:
選擇學校搭建了學生與企業聯接的橋梁,前期通過實地走訪、線上開拓等形式開展對用人單位的調研,全面、及時、客觀、準確地掌握用人單位對畢業生的需求情況,從而為學校科學設置就業指導相關課程提供實用性參考,為學生就業提供針對性指導。同時運用多元網絡工具信息平臺一"云就業"+微信公眾號平臺,對在校生進行職業測評、開展線上講座;對畢業生發布招聘信息、宣傳就業創業政策等,實現全面信息化。學校通過召開線上、線下大型雙選會,為畢業生與用人單位提供更多供需見面、雙向選擇的機會。鼓勵畢業生積極參加應征入伍、專升本考試、到基層服務(如參加"西部計劃"、"特崗教師" 、"三支一扶"、"學校生村官"等)來拓寬就業渠道,從學生在校時、求職中、到.上崗后對學生各階段狀態不斷跟進與回訪,提供就業不斷線服務,為學生創造多樣化的就業選擇機會。
