古代有一位*的推銷員——王婆，她深諳現代營銷理念，在那個“酒香不怕巷子深”的年代，就已經大夸自己的瓜好了。一個成功的推銷員先得學會自夸，因為再好的產品也得有人知道，有人知道了才會有人買。一個想要成功的人也要學會自夸。即使你很有才干，如果不懂得自夸，還是不能得到重用，因為別人無法了解你那藏而不露的絕技。下面新勵成口才培訓機構小編為您帶來職場技能學習的事例。 ? ☆學會“自夸”的含義： ? 自夸是一種自我肯定，是一種自信。自己對自己有強大的信心，別人才能受到感染，才能對你有信心。他人的信心源于你的信心。自卑的人是無法看到自己的優點的，更不用說對別人展現自己的優勢了。 ? 自夸是建立在充分認識自己的基礎上的，自知才能自智，自智才能自夸。世上了解自己的人只能是自己，所以不妨將自己的優勢總結一下，一一展現；將自己的缺點彌補一下，實在彌補不了的就先掩飾一下，慢慢改正。 ? 自夸是一種積極的心態。而有積極表現欲的人總是不甘寂寞，喜歡在人生舞臺上唱主角，尋找機會表現自己，讓更多的人認識自己，讓伯樂選擇自己，使自己的才干得到充分發揮。從一定意義上說，積極的表現欲是推銷自己的前提。 ? 你有實力，有才學，但是不說，大家又怎么知道呢？很難有人會花時間像伯樂那樣到處耐心地挑選好馬，所以你要是覺得你是匹良駒，就要站出來跑兩圈。一切機會都需要你自己主動爭取，因為好事不會主動找到你頭上來。就算天上掉餡餅，也要你主動去撿，而且你必須搶先別人一步去撿。 ?

☆職場技能學習的事例：

? 某大型公司新招聘來幾位*畢業生，他們在學校時成績都很突出，是高材生。但走入工作崗位后，他們幾個的命運就發生了很大的變化。 ? 其中一個男生大膽表現，積極參加各種活動，敢想敢說，會議上發言也比較踴躍，有思想，表現得非常搶眼。久而久之，他在公司領導眼中是個人才。于是公司將幾次重大公關活動的策劃都交給了他，而他也的確不負眾望，出色地完成了策劃，為打開新項目的局面作出了貢獻。不到一年的時間，他被任命為公司年輕的經理。相反，與他同來的兩位同學，各方面條件都不遜于他，但是因沒有表現出出眾的才華，工作平平，所以得不到領導的重視，始終在原地踏步，沒有晉升的機會。逐漸地，他們之間的距離被拉開了。 ? 在這里，是否懂得自夸是一個導致他們際遇差別的重要因素。在市場競爭的年代，不懂得自我表現的人很難被領導認可，更不可能輕松獲得成功。 ?

? 如果要讓別人認識你，吸引別人對你的注意，你就要適當地表現自己，不卑不亢。在工作當中，不要把自己的才華和能力隱藏起來，要告訴你的領導你能夠做到。讓領導賞識你，這樣你才有機會發揮才能。像上面提到的那個會表現的男生，在公司召開的會議上積極踴躍地發言，提出自己獨特、鮮明的觀點。踏踏實實地做好工作，把工作做漂亮，然后讓大家分享你做好工作的快樂，這就是成功的。如果只是默默無聞地工作，雖然做得很好但也很可能不被領導發現，不被同事認可。 ?

新勵成口才培訓機構小編提醒您：

? 我們總以為自己的優點必須等別人主動去發現，一旦自己說出了口，那就是自夸，就喪失了真實性。而且我們還習慣了好東西就是好東西，不用說自然也有人知道。一壇好酒，如果藏在九曲巷子的盡頭，香味是如何也飄不出來的。再好的酒得不到別人的品嘗也只能孤芳自賞，湮沒在時光中。 ? 我們要拿自己當王婆，那么，我們的能力就是王婆的瓜。王婆生在那個年代，即使本來賣的就是好瓜，可是夸獎幾句，就會受到別人的風言風語。可現在就不一樣了，我們大可以對來來往往的顧客夸贊自己賣的好瓜，因為我們的目的只有一個，就是要把瓜賣出去。 ? 俗話說“有朋自遠方來，不亦樂乎”。回顧自己卻發現朋友少之又少，一度懷疑自己的人際關系，煩惱著如何提升自我，改變自我，不用猶豫！也不用苦惱！我們從現在開始學習職場技能學習。以上是新勵成口才培訓機構為您分享職場技能學習，希望能幫您解決燃眉之急。每天懂一點社會人情、學一點處理世故，想做人生的大贏家并不難--歡迎來到新勵成口才培訓機構。 ?