軟件測試都干什么，一款好的軟件，最為主要的就是測試了，接下來就隨小編了解下IT中軟件測試工程師具體干什么，軟件測試與軟件開發??

1.IT中軟件測試工程師具體干什么

我看了上面的朋友的回答，總體符合一個正規的大公司的任務標準和要求，不過更具我做開發的親身經歷來看，小公司一般是沒有專門的測試人員的，就算有也非常少，一般都是開發人員自己開發自己測試(所以沒有前一個朋友說的那么多步驟，那么復雜);大點的公司，達到上千人規模的公司的話(我現在在的公司)有專門的測試人員，但是絕對比開發人員少的，是絕對不可能達到1:1這樣的高比例的，而且相對開發人員來說工資也要低一點，一般的流程都是一堆開發人員在開發的時候，幾個測試人員在寫一些測試case之類的，開發差不多了，會有比較閑的開發人員或開發的畫面已經被測試過的開發人員去根據測試人員寫的case一起測試。就算上萬人的大公司也不會出現測試和開發1:1的情況，國內的情況肯定是這樣的，國外就不清楚了。出現測試人員超過開發人員，那也是開發的后期，開發已基本結束(主要剩下改BUG)測試人員非常緊張趕不上進度的時候，很多開發人員會被調去幫忙測試，才會出現。所以個人建議國內如果想從事IT行業的話，可以優先考慮開發，然后再考慮測試;而且做測試的基本都是女性。不過不管做哪個，那都是一個字:苦

2.軟件測試與軟件開發

你描述的測試，是黑盒測試，就是不用懂編程就行，只要你使用軟件，找毛病，挑bug，每天有指標，讓你進行什么壓力，測試，內存，測試，功能測試等等。整天挑燈夜戰，而且因為這樣的工作累，工資不高，往往大公司自己招很少。都是一些公司招了，外派到其它公司測試，這樣兩個公司都不用為測試人花費太多錢和精力。而短缺的測試人才是白盒測試。就是可以從代碼級別對軟件進行測試，可以自己寫測試程序，對軟件進行壓力測試，對數據庫連接的并發等進行測試。這樣的測試人員水平基本都高于開發人員。工資當然要高了。這校的，一般是從開發轉測試的。比較資深，基本上和項目經理的地位及工資持平。

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