南昌排名軟件測試技術培訓推薦，小時候的夢想大家都實現了嗎？如果沒有那么南昌軟件測試培訓將是你實現夢想的敲門石。

1.為什么要參加軟件測試培訓

參加軟件測試培訓是非常不錯的選擇，因為自學軟件測試還是比較難的，特別要實操的技能，而學習軟件測試主要在于實操的訓練，沒有實踐經驗，到頭來如同白紙，參加軟件測試培訓有老師指導，會為學員制定科學有效的軟件測試學習流程，老師會將專業的軟件測試知識和多年的經驗都傳授給你，如果想認真的學習軟件測試，得到更好的知識和技能，建議還是參加軟件測試培訓比較好。

2.軟件測試的發展方向有哪些

軟件測試的發展方向是什么？ 專注于研究某一類測試，比如網頁、APP等，到了某個階段，你對研究領域有了自己的見解，就可以稱得上是該領域的專家了。各個領域都有打獵，知識面很廣，有什么事情出來馬上就有計劃?？梢赃@樣做來測試領導者。對測試規范有一定的把握，寫文檔、整理表格的能力超凡，管理的莫過于你。對整個項目有宏觀和微觀的把握，能夠從各個角度尋求解決方案，對每一個測試技術都有一定的把握，朝著技術總監的路線前進。經過一兩年的測試，如果對技術有興趣，有一定的基礎，就可以轉型開發了。因為對測試有一定的了解，所以在開發的時候會考慮更多的一些場景。

3.軟件測試有哪些方法

軟件測試比較常用的有白盒測試和黑河測試兩種方法。白盒測試呢就是經過直接看代碼來找bug，黑盒測試也就是手工測試，也就是在不看代碼的情況下來測試功能有沒有問題?；液袦y試則介于兩者之間。單元測試、集成測試、系統測試則是通過不同單位進行測試?；貧w測試是二次測試，驗收測試則是經過用戶反饋來進行測試。等價類劃分法、邊界值方法、因果圖法、判定表法、正交排列法、錯誤推算法、場景法編寫測試用例屬于功能測試，負載測試、壓力測試則屬于性能測試。

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4.軟件測試的優勢有什么

就業競爭很小。人才的短缺使得軟件測試人員的競爭壓力小于同類行業，這有利于從業人員的身心健康。此外，由于*軟件測試起步較晚，擁有獨立測試*和強大測試人員需求的大中型IT企業大多具有獨到的見解。軟件測試人才不需要在小企業積累經驗就能獲得*企業的準入許可。工作的起點高于其他類似職業。

5.學習軟件測試要注意什么

首先你要明白為什么要學軟件測試。軟件測試的重點是什么。然后在去了解市場上的軟件測試培訓機構各自的優劣勢，比如是不是軟件測試擅長專業，開班多久，畢業學員的情況，價格，相應政策，活動等多維度比較，選擇適合自己，或自己較為滿意的。很多機構可以參觀試學習的，可去體驗，然后向正在機構內的學員多打聽下。總之，不要太相信機構的宣傳和學員的回饋評價，因為都是片面的，要學會多比較分析，適合自己的才是最 好的。

6.學習軟件測試值不值得

軟件測試將在未來5-10年快速發展，存在巨大的人才缺口，因為軟件公司靠軟件產品的質量來占領市場，而測試人員是軟件公司生存的命脈。軟件測試是指在軟件開發過程中，作為質量管理者，從用戶的角度，消除軟件的功能或性能缺陷，保證產品的質量。選擇一個行業，不僅要看它是否火爆，還要看它在幾年甚至十幾年的發展，還有多大的提升空間。選擇職位需要具備該職位所需的技能。建議*系統地學習軟件測試的專業知識。

7.軟件測試工程師待遇如何

一般剛入門的初級測試工程師熟悉基本的測試流程，入職工資一般在5000-8000元之間。他們的工作通常是根據測試計劃和程序對產品進行功能測試，以檢查產品是否有缺陷。初級測試工程師積累1-2年工作經驗后，可以逐漸發展為中級測試工程師，一般月薪8K以上。他們必須能夠編寫測試計劃、測試文檔，并與項目團隊合作制定測試階段的工作計劃。高級測試工程師一般有3-4年的測試經驗，可以指導初級測試工程師，月薪10-15K左右。不僅需要掌握測試開發技術，還需要對被測軟件的行業有很好的了解，能夠對測試程序可能存在的問題進行分析和評估。

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