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      南昌中小學教師招聘培訓機構排名(特崗教師的考試時間)

      日期:2021-07-06 16:31:42     瀏覽:357    來源:南昌教師資格證輔導
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      1.特崗教師招聘對象

      特崗教師招聘是一項比較嚴格且重要的教師招聘,是為像西部地區輸送優質教師的一場選拔性的招聘。對招聘對象的要求也有一定的要求師范類專業本科、專科畢業生;具有教師資格條件的非師范專業應屆本科畢業生;取得教師資格且年齡30歲以下的未就業本科畢業生。

      2.特崗教師的收入咋樣

      對于教師這個職業來說,都知道是*中央財政直接打款的,按照一定的工資制度和標準給發放的;而特崗教師也是一樣,只不過在其聘任期間是按2.7萬/年的標準去執行的,其他津貼補貼由各地根據各地公辦教師年收入水平和中央補助水平綜合確定,并由縣*承擔超出部分。

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      3.特崗教師的考試時間

      特崗教師的考試是由*統一組織而實行的西北地區個縣區級偏遠山區、貧困地區的教師招聘考試,和普通的教師招聘考試不同,它的考試時間是固定的,是在每年的5-6月份發布招聘信息,經過一系列的考試培訓等,在九月前會分配到具體的中*報道正式上崗。

      4.教師招聘考試怎么備考

      教師招聘考試是一場針對教師的選拔考試,是許多人改變命運的一場考試,那么在備考的時候一定需要認真去復習備考。首先就是需要為自己制定出一份詳細的復習計劃,每天花幾小時記知識點,花多久做練習題等,然后嚴格按照自己制定的計劃去執行,并且輔以一定的歷年考試真題和考試預測練習題,進行大量習題的練習。最終就能掌握考試所涉及的知識點。

      5.教師招聘考試能不能自學

      教師招聘的考試在備考學習的時候能不能自學,嚴格意義上是可以去自學的,因為在學習的界定上沒有強迫型要求去報培訓班學習,是可以進行自學的。只不過在自學的時候難度比較難,學習的壓力比較大,學習時間花費比較長,其他的幾乎是和報培訓班學習幾乎是一樣的。

      6.教師招聘考試成績分數計算

      教師招聘考試的總成績是以筆試成績乘以一定的百分比加上面試成績乘以一定的百分比;不同地區的成績算法都不相同。一般的是成績是按照教育綜合知識的考試成績乘以40%加上專業知識考試成績乘以60%計算而來的;同時筆試成績與面試成績的比例也是決定一個人總考試成績的必要因素。

      7.教師的薪資如何

      以前對教師就有一個稱呼是“鐵飯碗”,現如今雖然也對教師行業進行了改革,但其實教師行業的各項待遇和薪資還是比較的高,一般教師的月薪根據其教學的層次不同,基本工資也不同,*教師的基本工資一般在3000左右,加上一系列的津貼補助和職稱補助,每月也能拿到5000左右,*和高中的可能更高些。同時還享有醫保和退休金等等。

      8.教師資格和教招考試

      教師資格考試難度其實是沒有教師招聘考試難度大,教師資格考試更多的難度是在于要學的知識太多了。而教師招聘考試的難度在于有很多的不確定的因素,因為考試的題目不是統一的,各地區的題目都不相同,這也就有了很多的不確定因素。

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