五年制大專是我國高等教育的一種重要形式,是教育*進行人才培養模式改革的重要項目,每當到了畢業季,五年制大專的畢業生在就業市場上都十分的受歡迎,是各個企業都比較青睞的對象,而導致這一切現象的原因便在于五年制大專的優勢,

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一、開設的都是當今就業量需求大的專業

五年制大專開辦的專業都是學生就業前景好的熱門專業,比如,就業人員普遍薪資較高的航空乘務專業,國內主流航空公司空乘人員平均年薪在十萬 元人民幣以上,國外航空公司空乘人員的年薪可達到二十萬人民幣。近年來,人才需求較大人力資源管理專業、審計專業、互聯網營銷技術專業、軌道交通運輸專業、高鐵乘務專業、幼教專業,越來越多的企業與學校簽訂"訂單式培養協議"。

二、獨特的培養方法 讓學生變身為"復合型"人才

五年制大專與傳統大專院校相比更加注意培養學生的綜合素質和專業技能,努力塑造學生核心競爭力。以湖南都市職業推出的"超復合"人才培養計劃為例,將從三個方面入手,將學生打造成一名真正符合企業需求的復合型人才。

1、為學生提供了不同方向的精品選修課程,學生在學習本專業課程的同時,還能夠學習到其他專業的精品課程,使學生在畢業前就能掌握過硬的專業技能,提高核心競爭力。

2、為畢業生提供專業的企業面試模擬課程,提高學生面試成功率。同時在官網上為學生提供各種找平信息,線下邀請企業到我校招聘,幫助學生就業。

綜上所述,五年制大專的畢業生在畢業后都能夠憑借掌握的核心技術能力,很快的便能找到一份理想的工作,憑借著能力還能夠拿到一份較高的薪酬待遇。畢業生畢業被企業"爭搶",原因也離不開這些優勢,只要認真對待每一科目的學習,未來都能夠有一番不錯的前程。