生就業后的一年內流失率高達50%,兩年內的流失率接近四分之三。而在尋找份工作時,2%的人完全沒有考慮過職業規劃問題,66。8%的人考慮過但不,只有8。6%的人比較充分 地考慮過職業規劃問題。或許正是意識到這個問題,78%的人愿意接受*顧問意見,自己規劃;25%愿 音接受完全服務,由顧問規劃:70%的人認為有必要時常對自己的職業計劃進行評估:50%以一的人原意 支付顧問費。職業規劃成為越來越多的人需求,而職業規劃師恰恰就是幫你做職業規劃的職業。
職業規劃師分為初級職業生涯規劃師、中級職業生涯規劃師、職業生涯規劃師。報考條件即可報名。
如何報考職業規劃師:
職業生涯規劃師報考條件(具備以下條件之一):
1.大專以上,在相關行業連續半年以上實踐、實習經歷。
2.中專相關專業,從事相關行業連續1年以上實踐、實習經歷。非上述專業,須在相關行業連續實踐經歷3年以上。
3.在校學生(含自學)大專層次以上相關專業(同上)學生報考必須已學習本專業2年以上。
4.持有相關職業證書的人員(提供證書原件、復印件)均可申報。

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職業規劃師需要具備較高的資質要求,必須要達到一定的硬性條件和軟性條件以及要具備相應的知識結構和能力結構。
1、硬性條件:*以上,工齡8年以上,年齡30歲以上。
經理/總監以上級別,或者在某一領域有獨到研究的技術工作者。
2、軟性條件:、樂于助人;較強的學習能力;較強的職業道德觀;具有豐富的工作。
3、知識結構:職業生涯的系列理論及實施模型;懂人力資源及企業;必要的心理學知識;跨行業跨領域的知識結構。
4、能力結構:助人()技術;信息搜索、資源與分析能力;個體與群體評估(測評)技術;研究與評價。

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職業生涯規劃師證書是誰頒發? 職業生涯規劃師證書的頒發*現在有很多,但是各個*頒發的證書含金量高低不同,根據每年的報考人數以及證書的權威性來看,職業生涯規劃師的頒發*中比較權威且真實可信的師工商聯人才交流服務中心,這個*是事業單位,頒發的證書類型多且含金量高,這個協會的副是的主要人員,所以相比其他頒發*來看更有說服力和信任度。職業生涯規劃師證這個證書長期有效、范圍內可使用,可查詢到,所以真實度是很高的。

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