職業生涯規劃師也稱生涯規劃師,主要運用專業理論知識和實用技術幫助在職業發展中遇到困惑的人,梳理問題并建立正確職業習慣及思維的職業,是發展潛力非常好的職業。
職業規劃師分為初級職業生涯規劃師、中級職業生涯規劃師、職業生涯規劃師。報考條件即可報名。
如何報考職業規劃師:
職業生涯規劃師報考條件(具備以下條件之一):
1.大專以上,在相關行業連續半年以上實踐、實習經歷。
2.中專相關專業,從事相關行業連續1年以上實踐、實習經歷。非上述專業,須在相關行業連續實踐經歷3年以上。
3.在校學生(含自學)大專層次以上相關專業(同上)學生報考必須已學習本專業2年以上。
4.持有相關職業證書的人員(提供證書原件、復印件)均可申報。

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職業規劃師需要具備較高的資質要求,必須要達到一定的硬性條件和軟性條件以及要具備相應的知識結構和能力結構。
1、硬性條件:*以上,工齡8年以上,年齡30歲以上。
經理/總監以上級別,或者在某一領域有獨到研究的技術工作者。
2、軟性條件:、樂于助人;較強的學習能力;較強的職業道德觀;具有豐富的工作。
3、知識結構:職業生涯的系列理論及實施模型;懂人力資源及企業;必要的心理學知識;跨行業跨領域的知識結構。
4、能力結構:助人()技術;信息搜索、資源與分析能力;個體與群體評估(測評)技術;研究與評價。

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職業規劃這個概念在國外有上百年的歷史了,他們從小的教育中就已經融入職業規劃的概念,而且不僅僅是學校教育,家庭教育也一樣,在國內,職業規劃的發展歷史還是很短的,現在正處于一個開拓期,在北上廣等一線城市,大家對職業規劃的認識也并沒有普及,而且很多人還對職業規劃存在誤解,更別說二三四線城市了。我們并沒有放棄*生這個市場,而是在尋找一種跟適合*生學習,在他們接受能力范圍內的新教育形式,近我們的網絡課程已經推出,相信會幫助更多的人受益。

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