資料員

資料員就是在工程上做內業資料的人員;其中有的是公司職工,也有的專職做內業資料的。不用出什么苦力,只是每個分部的試件要親自送試,然后去取二次復試報告。住的環境那要看公司怎么提供了,和現場的管理人員住一起,其實他也算現場管理人員的一名。工資就更不好說了,看你怎么和經理談的,一般沒有明確規定。入門非常簡單,只是看懂圖紙分清工程的每一個分部,及時向監理單位遞交申請。

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材料員,總體上來看材料員職位的發展前景還是可以的,在施工單位中,材料占有量是70%甚至更多,需要專業的人才來進行管理,也可以說材料的重要性可以決定一個施工單位的盈虧。

資料員雜事*多,也算苦差事,資料經常可以堆得一大桌,但是好的資料員,一個月也能達到1萬多。

監理員*輕松,工資是不高,但是油水多,清閑時間多,當第二職業發展或者考證什么的,都可以考慮,基本工資在4000~6000。

建筑八大員在工作崗位的重要性:     

    建筑八大員證是建筑企業工程上的關鍵崗位。這些崗位證,在競標時都必須驗證齊全、真實、有效。在施工過程中,監理要查驗,隨時會被監督站或各級*抽查。(安全生產處罰條例規定極嚴,安全員*不在現場處罰高達2萬元)現在這已經是上崗從業必有的專業證書。作為企業,現場沒有這幾大員,進度、質量、安全、成本等會亂得不可想象。剛畢業的學生,有這樣的證書就是一種優勢,而且有證書和無證書在薪資方面是有明顯差異的;像施工員,安全員,預算員,這幾個證書在工作崗位上都很重要。

*近接到很多建筑學員打來招生熱線詢問建筑八大員相關事宜,在眾多的問題當中很多學員咨詢*多的問題莫過于建筑八大員哪個職位比較好了,以及哪個職位比較有發展前途

*近接到很多建筑學員打來招生熱線詢問建筑八大員相關事宜,在眾多的問題當中很多學員咨詢*多的問題莫過于建筑八大員哪個職位比較好了,以及哪個職位比較有發展前途,對于這個問題其實客觀來講:建筑八大員每個職位都是一樣的,每個職位都是相輔相成的,缺一不可,就如蓋樓需要一塊土地,然后挖地基,各種物質資料備齊了,就需要各種各樣的員工去開始修建了,離開那個物質資料和員工,高樓都不能平地而起的。