在加入WTO后的*物流業(yè)內(nèi)，人才的匱乏已成為行業(yè)發(fā)展的瓶頸，物流人才被列為*12種緊缺人才之一。據(jù)預(yù)測，到2010年我國大專以上物流人才的需求量約為30～40萬，在職人員培訓(xùn)量約為100～200萬人，僅寧波地區(qū)的缺口就達(dá)5萬。2005年5月1日，**標(biāo)準(zhǔn)化管理委員會和*質(zhì)量監(jiān)督檢驗檢疫總局聯(lián)合發(fā)布了《物流企業(yè)分類與評估指標(biāo)》，其中明確提出企業(yè)內(nèi)物流師人數(shù)的多少是物流企業(yè)分類與資質(zhì)評估的重要依據(jù)，物流師的持證上崗已是大勢所趨。作為物流大市的寧波，與之配套的物流行業(yè)人員培訓(xùn)已是刻不容緩。 
2003年底，*物流與采購聯(lián)合會和*物流標(biāo)準(zhǔn)化技術(shù)委員會制定了“*物流師職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)”，正式啟動*物流師認(rèn)證工作，填補了我國*物流師認(rèn)證與考核體系的空白?！段锪鲙熉殬I(yè)標(biāo)準(zhǔn)》分為三個等級，即助理物流師、物流師、高級物流師。*物流師認(rèn)證的基本原則為考培分離和六統(tǒng)一，即統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一教材、統(tǒng)一培訓(xùn)、統(tǒng)一考試、統(tǒng)一閱卷、統(tǒng)一認(rèn)證，以確保認(rèn)證工作規(guī)范有序，認(rèn)證過程嚴(yán)謹(jǐn)、透明。
根據(jù)《物流師認(rèn)證管理辦法》規(guī)定，學(xué)員須經(jīng)過培訓(xùn)后方可參加*統(tǒng)一考試，考試合格后可獲得由*物流與采購聯(lián)合會和*物流標(biāo)準(zhǔn)化技術(shù)委員會共同頒發(fā)的*權(quán)威的物流師證書，該證書統(tǒng)一編號、*通用、是目前物流領(lǐng)域的求職、任職、從業(yè)、單位錄用的依據(jù)證書，執(zhí)證者一并列入*物流人才數(shù)據(jù)庫，方便企業(yè)用人單位的查詢。
    2004年11月，寧波寧大中小企業(yè)培訓(xùn)中心經(jīng)*物流與采購聯(lián)合會和*標(biāo)準(zhǔn)化技術(shù)委員會聯(lián)合授權(quán)，成為寧波地區(qū)*的*物流師認(rèn)證培訓(xùn)機構(gòu)。目前，由該培訓(xùn)中心*舉辦的*物流師認(rèn)證培訓(xùn)班已經(jīng)開始火熱招生！